DE EMPLEADO A EMPRENDEDOR V - FROM EMPLOYEE TO ENTREPRENEUR V (tomado del libro Memorias de un Viajero Virtual http://groups.google.com/group/mensajes-de-reflexion-sobre-la-busqueda-de-Dios / taken from the book Memories of a Virtual Voyager http://groups.google.com/group/messages-of-reflection-about-the-search-for-God por Carlos Agudelo, PhD. Director - AuroraTech. email: cagudelo@gmail.com ) #reflexiones #reflections
El Propósito / The Purpose
Estadísticas del Banco Mundial con respecto a la pobreza: / World Bank statistics regarding poverty:
La brecha de la pobreza en US$ 1.90 al día (PPA 2011) es el déficit promedio de ingreso o consumo de la línea de pobreza US$ 1.90 al día (contando el no pobre como que no tiene déficit), expresado como un porcentaje de la línea de pobreza. Esta medida refleja la profundidad de la pobreza, así como su incidencia. / The poverty gap at US$1.90 a day (PPP 2011) is the average income or consumption shortfall below the US$1.90 a day poverty line (considering the non-poor as having no shortfall), expressed as a percentage of the poverty line. This measure reflects the depth of poverty as well as its prevalence.
El número de guerras aumentó hasta el final de la guerra fría. La siguiente imagen muestra que el número de guerras aumentó hasta la ruptura de la Unión Soviética y ha ido disminuyendo desde entonces. Los conflictos extrarregionales son conflictos coloniales que terminaron con el fin del colonialismo. Los conflictos interestatales -guerras combatidas entre países- casi han dejado de existir. Como otras guerras se están volviendo raras, continúan los conflictos intraestatales (guerras civiles) en algunas partes del mundo. / The number of wars increased until the end of the Cold War. The following image shows that the number of wars increased until the breakup of the Soviet Union and has been decreasing ever since. Extra-regional conflicts are colonial conflicts that ended with the end of colonialism. Interstate conflicts—wars fought between countries—have almost ceased to exist. As other wars are becoming rare, intrastate conflicts (civil wars) continue in some parts of the world.
La región de Oriente Medio y Norte de África (MENA) atraviesa por un periodo de agitación. Siria, Iraq, Libia y Yemen protagonizan guerras civiles que causan daños incalculables en términos de vidas humanas y obras de infraestructura. Unos 15 millones de habitantes han huido de sus hogares, muchos de ellos hacia países frágiles o con economías debilitadas, como Jordania, Líbano, Djibouti y Túnez, dando lugar a la mayor crisis de refugiados desde la Segunda Guerra Mundial. El actual caos que sufre Yemen ha hecho retroceder el desarrollo del país en varios años. Con los bloqueos y ciclos reiterados de violencia, la tasa de desempleo de Gaza es la más alta del mundo en este momento, mientras que el producto interno bruto (PIB) alcanza solo el 40 % de su potencial. Los países que experimentan transiciones políticas, como Egipto, Túnez, Marruecos y Jordania, han tenido que abordar las inquietudes en materia de seguridad en vez de las políticas que promuevan el crecimiento. Los exportadores de petróleo, como Argelia, Irán y los países del Consejo de Cooperación del Golfo (CCG), que hoy disfrutan de una paz relativa, están luchando con los bajos precios del crudo, además del crónico desempleo juvenil y la falta de diversificación de sus economías. Cabe señalar que aspectos positivos, como el consenso político en torno a la Constitución de Túnez, y constituciones y leyes que otorgan más derechos a las mujeres y protegen la libertad de expresión y de información en Marruecos, Jordania y Egipto, constituyen indicadores de una mayor participación ciudadana en la formulación de las políticas. / The Middle East and North Africa (MENA) region is experiencing a period of turmoil. Syria, Iraq, Libya, and Yemen are embroiled in civil wars that are causing incalculable damage in terms of human lives and infrastructure. Some 15 million people have fled their homes, many to fragile or struggling economies such as Jordan, Lebanon, Djibouti, and Tunisia, creating the largest refugee crisis since World War II. The ongoing chaos in Yemen has set back the country's development by several years. With blockades and repeated cycles of violence, Gaza's unemployment rate is currently the highest in the world, while its gross domestic product (GDP) is only at 40 percent of its potential. Countries undergoing political transitions, such as Egypt, Tunisia, Morocco, and Jordan, have had to address security concerns rather than policies that promote growth. Oil exporters such as Algeria, Iran, and the Gulf Cooperation Council (GCC) countries, which currently enjoy relative peace, are struggling with low crude oil prices, chronic youth unemployment, and a lack of economic diversification. It is worth noting that positive developments, such as the political consensus surrounding Tunisia's constitution and constitutions and laws in Morocco, Jordan, and Egypt that grant more rights to women and protect freedom of expression and information, indicate greater citizen participation in policymaking.
Nuestra realidad actual está plagada de falta de oportunidades para nuestras generaciones. Desempleo, empleo informal, falta de motivación para luchar por sus sueños en nuestros jóvenes y adultos, son tan solo algunas de estas realidades. En esta situación actual, el Emprendimiento surge como una opción laboral más que apropiada. Ayuda a los jóvenes y adultos a desarrollarse laboralmente, más allá de las restricciones de empleo y empleo informal existentes en nuestros países. La realidad del siglo XXI es compleja: El 75% de los colombianos busca nuevas opciones laborales. Los principales motivos para cambiar de trabajo en Colombia son: mala relación con los directivos, falta de oportunidades de crecimiento y la inconformidad con el salario. / Our current reality is plagued by a lack of opportunities for our generations. Unemployment, informal employment, and a lack of motivation to pursue their dreams among our youth and adults are just some of these realities. In this current situation, entrepreneurship emerges as a highly appropriate career option. It helps young people and adults develop professionally, beyond the existing restrictions on formal and informal employment in our countries. The reality of the 21st century is complex: 75% of Colombians are looking for new job opportunities. The main reasons for changing jobs in Colombia are: poor relationships with management, lack of growth opportunities, and dissatisfaction with salary.
Fuentes. / Sources:
http://noticias.universia.net.co/
http://finanzaspersonales.com.co
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